第四章 评审/三、评审程序/5.详细评审/商务部分/拟投入本项目团队人员情况（除项目负责人、技术负责人外）(5.0分)

拟投入本项目的施工员、质量员、安全员的情况：（1）具备工程类初级职称的，1人得1分，本小项累计最高1分； （2）具备工程类中级以上（含中级）职称或二级以上（含二级）建造师资格的，1人得2分，本小项累计最高4分； 注：1、（1）和（2）合计满分为5分，同一岗位人员不重复计分，同一人员多个职称（注册）证书按级别高的计取。 2、响应文件中需提供上述人员相关证书及社保证明的复印件或扫描件并加盖公章；社保证明应为2025年2月至递交响应文件截止时间当月任意连续三个月在供应商单位的社保证明（如果供应商成立时间或该人员入职不足3个月，则提供人员入职证明或代缴个税税单或参加社会保险的《投保单》或《社会保险参保人员证明》等证明均可）。若供应商未能提供该人员社保的，可以在响应文件中提供相关承诺（承诺书须加盖公章，格式自行编制，承诺书内容包括但不限于以下内容：若我单位中标，合同签订时保证按响应文件中所配备投入本项目的人员全部到位并提供所有人员的社保证明或劳动合同或劳务合同等多种用工形式证明，否则视为我单位放弃成交资格），视为满足社保评审要求。未按要求提供不得分。

拟投入本项目的施工员、质量员、安全员的情况：具备工程类初级职称的，1人得1分，具备工程类中级以上(含中级)职称或二级以上(含二级)建造师资格的，1人得2分，本项累计最高5分。注：1、同一岗位人员不重复计分，同一人员多个职称（注册）证书按级别高的计取。 2、响应文件中需提供上述人员相关证书及社保证明的复印件或扫描件并加盖公章；社保证明应为2025年2月至递交响应文件截止时间当月任意连续三个月在供应商单位的社保证明（如果供应商成立时间或该人员入职不足3个月，则提供人员入职证明或代缴个税税单或参加社会保险的《投保单》或《社会保险参保人员证明》等证明均可）。若供应商未能提供该人员社保的，可以在响应文件中提供相关承诺（承诺书须加盖公章，格式自行编制，承诺书内容包括但不限于以下内容：若我单位中标，合同签订时保证按响应文件中所配备投入本项目的人员全部到位并提供所有人员的社保证明或劳动合同或劳务合同等多种用工形式证明，否则视为我单位放弃成交资格），视为满足社保评审要求。未按要求提供不得分。