商务部分

项目负责人 (6.0分)

供应商需根据采购需求的【十四、施工团队人员要求】拟委派的项目负责人资质进行评审： （1）具有本项目相关专业副高级及以上职称，得3.0分；具有中级职称得1.0分；其余不得分。 （2）从业经验达15年（含15年）或以上，得 3.0 分；10年（含10年）-15年（不含15年）的得 2.0 分；5年（含5年）-10年（不含10年）以下得 1.0 分；其余不得分。 【注：1、须提供相关证书扫描件，与本项目相关专业是指包含但不限于管理类、工程类、机械类、电气类等与本项目相关专业，具备其中一类职称证书即可；2、须提供在供应商任职的外部证明材料扫描件，如响应截止日之前六个月以内任意月份的参加社会保险的《投保单》或《社会保险参保人员证明》等。3、须提供人员简历表和从业经验相关证明资料，从业经验相关证明资料需提供合同关键页（包含但不限于合同首页、签字页、合同服务内容页或能体现专业内容），如未按要求提供证明材料，视为该证明材料无效。3、从业经验需提供简历表，所提供简历表须体现具体项目名称及工作内容，否则不得分；简历表须真实（简历表格式自拟）。4、无提供的不得分。】

技术负责人 (6.0分)

供应商需根据采购需求的【十六、施工人员团队要求】拟委派的技术负责人的资质进行评审： （1）具备建筑类或工程类相关专业的副高级工程师或以上职称，得3分；具有中级职称，得1分；其余不得分。 （2）从业经验达15年（含15年）或以上，得3分；10年（含10年）-15年（不含15年），得2分；5年（含5年）-10年（不含10年）得1分；其余不得分； 【注：1、须提供相关证书扫描件及以上人员在供应商任职的外部证明材料扫描件，如响应截止日之前六个月以内任意月份的参加社会保险的《投保单》或《社会保险参保人员证明》等。2、须提供人员简历表和从业经验相关证明资料，从业经验相关证明资料需提供合同关键页（包含但不限于合同首页、签字页、合同服务内容页或能体现专业内容），如未按要求提供证明材料，视为该证明材料无效。3、从业经验需提供简历表，所提供简历表须体现具体项目名称及工作内容，否则不得分；简历表须真实（简历表格式自拟）。4、无提供的不得分。】

质量负责人 (5.0分)

供应商需根据采购需求的【十六、施工人员团队要求】拟委派的质量负责人的资质进行评审： （1）具备建筑类相关专业的中级或以上工程师职称，得2分，助理工程师职称得1分，其余不得分； （2）从业经验达15年（含15年）或以上，得3分；10年（含10年）-15年（不含15年），得2分；5年（含5年）-10年（不含10年）以下，得1分；其余不得分； 【注：1、须提供相关证书扫描件及以上人员在供应商任职的外部证明材料扫描件，如响应截止日之前六个月以内任意月份的参加社会保险的《投保单》或《社会保险参保人员证明》等。2、须提供人员简历表和从业经验相关证明资料，从业经验相关证明资料需提供合同关键页（包含但不限于合同首页、签字页、合同服务内容页或能体现专业内容），如未按要求提供证明材料，视为该证明材料无效。3、从业经验需提供简历表，所提供简历表须体现具体项目名称及工作内容，否则不得分；简历表须真实（简历表格式自拟）。4、无提供的不得分。】

安全负责人（安全负责人和专职安全员不得同为一个人） (5.0分)

供应商需根据采购需求的【十六、施工人员团队要求】拟委派的安全负责人的资质进行评审： （1）具备建筑类相关专业的中级或以上工程师职称，得2分；具有助理工程师职称，得1分；其余不得分； （2）从业经验达15年（含15年）或以上，得3分；10年（含10年）-15年（不含15年）的，得2分；5年（含5年）-10年（不含10年），得1分；其余不得分； 【注：1、须提供相关证书扫描件及以上人员在供应商任职的外部证明材料扫描件，如响应截止日之前六个月以内任意月份的参加社会保险的《投保单》或《社会保险参保人员证明》等。2、须提供人员简历表和从业经验相关证明资料，从业经验相关证明资料需提供合同关键页（包含但不限于合同首页、签字页、合同服务内容页或能体现专业内容），如未按要求提供证明材料，视为该证明材料无效。3、从业经验需提供简历表，所提供简历表须体现具体项目名称及工作内容，否则不得分；简历表须真实（简历表格式自拟）。4、无提供的不得分。】

施工员 (5.0分)

供应商需根据采购需求的【十六、施工人员团队要求】拟委派的施工员： （1）具备建筑类相关专业的中级或以上工程师职称得2分，助理工程师职称得1分，其余不得分； （2）从业经验达15年（含15年）或以上，得3分；10年（含10年）-15年（不含15年）的得2分；5年（含5年）-10年（不含10年），得1分；其余不得分； 【注：1、须提供相关证书扫描件及以上人员在供应商任职的外部证明材料扫描件，如响应截止日之前六个月以内任意月份的参加社会保险的《投保单》或《社会保险参保人员证明》等。2、须提供人员简历表和从业经验相关证明资料，从业经验相关证明资料需提供合同关键页（包含但不限于合同首页、签字页、合同服务内容页或能体现专业内容），如未按要求提供证明材料，视为该证明材料无效。3、从业经验需提供简历表，所提供简历表须体现具体项目名称及工作内容，否则不得分；简历表须真实（简历表格式自拟）。4、无提供的不得分。】

类似项目业绩 (3.0分)

供应商自2021年1月1日（以合同签订时间为准）起至响应截止时间止，完成过类似工程业绩，每项得0.5分，本小项最高得3分。 注：1、类似工程是指装修工程、维修改造类工程，需提供项目施工合同（不含补充合同）扫描件。须提供合同关键页面（含合同签订时间页、合同内容页、双方落款页），未按要求提供以上文件不得分。2、以分支机构参与投标的，使用总公司（总所）业绩可纳入评审。3、无或未按要求提供的不得分。】

商务部分

项目负责人 (5.0分)

供应商需根据采购需求的【十四、施工团队人员要求】拟委派的项目负责人资质进行评审：

具有建筑工程类的副高级及以上职称，得5.0分；具有建筑工程类的中级职称得3.0分；其余不得分。

【注：1、须提供相关证书扫描件及以上人员在供应商任职的外部证明材料扫描件，如响应截止日之前六个月以内任意月份的参加社会保险的《投保单》或《社会保险参保人员证明》等。2、无提供的不得分。】

技术负责人 (5.0分)

供应商需根据采购需求的【十四、施工人员团队要求】拟委派的技术负责人的资质进行评审：

具有建筑工程类相关专业的副高级工程师或以上职称，得5分；具有建筑工程类相关专业的中级职称，得3分；其余不得分。

【注：1、须提供相关证书扫描件及以上人员在供应商任职的外部证明材料扫描件，如响应截止日之前六个月以内任意月份的参加社会保险的《投保单》或《社会保险参保人员证明》等。2、无提供的不得分。】

质量负责人 (5.0分)

供应商需根据采购需求的【十四、施工人员团队要求】拟委派的质量负责人的资质进行评审：

具备建筑工程类相关专业的中级或以上工程师职称，得5分，具有建筑工程类相关专业的助理工程师职称得2分，其余不得分；

【注：1、须提供相关证书扫描件及以上人员在供应商任职的外部证明材料扫描件，如响应截止日之前六个月以内任意月份的参加社会保险的《投保单》或《社会保险参保人员证明》等。2、无提供的不得分。】

安全负责人（安全负责人和专职安全员不得同为一个人） (5.0分)

供应商需根据采购需求的【十四、施工人员团队要求】拟委派的安全负责人的资质进行评审：

具有建筑工程类相关专业的中级工程师或以上工程师职称，得5分；具有建筑工程类相关专业的助理工程师职称，得2分；其余不得分；

【注：1、须提供相关证书扫描件及以上人员在供应商任职的外部证明材料扫描件，如响应截止日之前六个月以内任意月份的参加社会保险的《投保单》或《社会保险参保人员证明》等。2、无提供的不得分。】

施工员 (5.0分)

供应商需根据采购需求的【十四、施工人员团队要求】拟委派的施工员：

具有建筑工程类相关专业的中级工程师或以上工程师职称得5分；具有建筑工程类相关专业的助理工程师职称得2分；其余不得分；

【注：1、须提供相关证书扫描件及以上人员在供应商任职的外部证明材料扫描件，如响应截止日之前六个月以内任意月份的参加社会保险的《投保单》或《社会保险参保人员证明》等。2、无提供的不得分。】

类似项目业绩 (5.0分)

供应商自2021年1月1日（以合同签订时间为准）起至响应截止时间止，完成过类似工程业绩，每项得1分，本小项最高得5分。

【注：1、类似工程是指房屋建筑的加固维修改造类工程，需提供项目施工合同（不含补充合同）扫描件。须提供合同关键页面（含合同签订时间页、合同内容页、双方落款页），未按要求提供以上文件不得分。2、以分支机构参与投标的，使用总公司（总所）业绩可纳入评审。3、无或未按要求提供的不得分。】